Impresa e Management
In azienda assume l'IA, l'algoritmo che esclude le donne, gli over 40 e chi non ha social
Il 32% delle imprese italiane usa sistemi automatizzati per reclutare: la macchina effettua una prima scrematura dei curricula eliminando
i profili non adatti. Discriminazioni e ingiustizie sono dietro l’angolo
